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学习管理系统

什么是学习管理系统?

学习管理系统(LMS)是一种软件应用程序,主要用于管理,记录,跟踪,报告和提供教育课程,培训计划或学习与发展计划。第一个LMS出现在高等教育领域,但是,当今大多数LMS都将重点放在公司市场上。学习管理系统构成了学习系统市场的最大部分。

学习管理系统的目的

LMS交付和管理所有类型的内容,包括视频,课程和文档。在教育和高等教育市场中,LMS将包括与公司相似的各种功能,但将具有诸如专栏,教师和讲师促进的学习,讨论板以及课程提纲的使用等功能。教学大纲很少是公司LMS的功能,尽管课程可以从标题级别的索引开始,以使学习者可以大致了解所涵盖的主题。

学习管理系统的作用取决于组织的目标,在线培训策略和期望的结果。但是,LMS软件最常见的用途是部署和跟踪在线培训计划。通常,资产被上载到学习管理系统,这使得远程学习者可以轻松访问它们。在某些情况下,LMS甚至可能具有内置的eLearning创作工具,可让您开发在线培训材料而无需其他第三方 软件.

学习管理系统的好处

1.组织和安全存储大数据

学习管理系统允许将所有大数据收集在一个位置。这也使维护和更新学习资料变得更加容易。此外,大多数LMS都具有高级加密功能,因此您不必担心数据落入错误的人手中。

2.监控学习者的进度和表现

几乎所有LMS平台都具有内置的报告和分析功能。因此,它使人们能够跟踪在线培训计划的各个方面。如果学习管理系统缺乏足够的报告功能,则通常可以购买附件或插件来增强其功能。人们可以跟踪从学习者参与到电子学习评估结果的所有内容。这意味着您可以识别模式和趋势,尤其是由于许多LMS提供了数据可视化效果,例如图形和图表。

3.改善资源分配

有很多方法可以 LMS平台 可以帮助您更有效地分配在线培训资源。首先,您可以确定在线培训计划中未达到期望的方面。学习者参与度低通常是您需要重新评估在线培训模块或活动的指标。其次,学习管理系统可帮助您的电子学习团队更快地更新在线培训资产。然后就是在全球范围内部署在线培训资源的问题。因此,您可以使用一个工具来使公司学习者保持最新状态。

4.个性化在线培训体验

您可以借助LMS为各个公司学习者分配不同的学习途径或在线培训资源。因此,每个人都可以根据他们的学习目标,工作职责和各种其他条件获得所需的个性化在线培训。甚至还可以解锁导航,以便公司学习者可以选择自己的在线培训活动和课程作业。所有这些都转化为更有效的在线培训体验,并提高了学习者的满意度。更不用说提高了内存保留和参与度。

5.改善电子学习的可访问性

现代学习者期望在线培训资源按需提供。毕竟,我们生活在数字时代,借助智能手机和可穿戴技术,信息始终唾手可得。学习管理系统使您可以不受地理限制地部署和跟踪在线培训课程。只要他们可以登录系统,公司学习者就有机会扩展他们的知识和磨练技能。

学习管理系统实例

  1. 面条
  2. 查米洛
  3. 效果器
  4. 伊利亚斯

为什么需要LMS?

在以下段落中,我们将确切讨论学习管理系统(LMS)如何为公司做出贡献。 LMS帮助为培训,学习和知识共享的实施过程提供最佳支持。减轻管理负担,改善与员工的关系。下面列出了需要考虑LMS的六个主要原因。

员工绩效追踪

提供培训是提供服务的理想方式 雇员 具有基本知识。 LMS有助于按工作职能设置培训要求,这使公司能够确定谁需要相关的培训和信息。除此之外,只需单击几下即可安排注册员工和管理团队。使用这些选项,可以轻松确保员工具有正确的技能,同时监控其他培训的投资。

此外,您可以轻松评估员工是否符合强制性行业标准。可以打印完成课程的人员以及执行该课程的时间和地点的列表。

一概述

也许公司内部使用了不同的系统来跟踪培训课程。使用LMS,所有信息都以一种组织化,可管理,安全的方式保存,并且所有现有(HR)系统都被集成在一起,因此所有数据都易于访问。

此外, 雇员 还可以从全面的系统中受益,该系统可以直接提供所有课程。这样可以确保一个有效的学习环境,并减少与学习和员工激励相关的压力水平。

更好地控制员工的学习过程

每位员工都制定了自己的 个人发展计划,由此可以得出学习需求。然后将这些需求转换为特定的个性化培训。

可以跟踪创建的作业的结果,并给出建议或意见。同样,提醒和其他通知可以自动发送给员工,所有这些都可以使学习过程得到清晰的概览和控制。

学习效率评估

只要创建正确的报告,就可以轻松评估培训的成功和进展,但是起草正确的报告并不总是那么容易。 LMS可以提供​​简单易用的工具,并可以选择所需的格式和级别。可以通过例如培训,部门考试或小组考试来过滤结果。也可以选择用户类型和任何相关的认证。

此外,特定功能可以自动报告和跟踪学习效率,因此无需手动完成。结果是您可以毫无困难地证明特定培训或员工进步的成功程度。

节省成本和时间

实际上,只有大型组织才能负担得起维护LMS的成本和复杂性。但是,由于改进 软件,即使是小型企业也可以通过基于成本的最低定价从LMS中受益。

一流的培训LMS的功能

  • 协同学习
  • 移动友好型学习者门户
  • 多租户支持
  • 品牌定制
  • 多种媒体支持
  • 评估和增强报告
  • 电子商务整合
  • 许可证管理的灵活性
  • 游戏化 (徽章和页首横幅)
关于人哼

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